Oferta promocyjna!
Dla wszystkich dyrektorów, którzy chcą skorzystać z dokumentacji dla swojej placówki oświatowej przygotowaliśmy 10% rabat.
Kod promocyjny: rabat10
|
|
|
|
17-02-2017 r.
Komentarz do zmian w ustawie Karta Nauczyciela opublikowane w styczniu 2017 r.
W styczniu 2017 r. opublikowano w Dz. U. – poz. 60 ustawę z dnia 14 grudnia 2016 r. Przepisy wprowadzające ustawę - Prawo oświatowe, która w art. 4 zawiera zmiany w ustawie z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela.
Charakter najważniejszych zmian w ujęciu chronologicznym:
1. od 26 stycznia 2017 r.:
1) dodano art. 70b o doskonaleniu nauczycieli, które może odbywać się za granicą, na podstawie umów międzynarodowych, porozumień o współpracy bezpośredniej zawieranych przez szkoły, organy prowadzące szkoły, jednostki samorządu terytorialnego, organy administracji rządowej i placówki doskonalenia, programów edukacyjnych Unii Europejskiej lub na zaproszenie podmiotów zagranicznych - okres doskonalenia za granicą jest zaliczany do okresu zatrudnienia nauczyciela w kraju, od którego zależą uprawnienia pracownicze,
2) zmienił się art. 88 ust. 1a, w którym dodano, że nauczyciele spełniający warunki określone Kartą Nauczyciela mogą przejść na emeryturę również w wypadku rozwiązania stosunku pracy lub wygaśnięcia stosunku pracy w okolicznościach określonych w art. 225 ust. 1, 6, 7 i 10 oraz w art. 226 ust. 1 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. – Przepisy wprowadzające ustawę – Prawo oświatowe (dotyczy zwalnianych nauczycieli gimnazjów),
2. od 1 marca 2017 r.:
1) w art. 10 ust. 8b określono, iż w celu potwierdzenia, że nauczyciel nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną zwolnienia z pracy z zakazem zatrudniania przez 3 lata, w okresie 3 lat przed nawiązaniem stosunku pracy, albo wydalenia z zawodu, dyrektor szkoły, przed nawiązaniem stosunku pracy z nauczycielem, jest obowiązany zasięgnąć informacji z centralnego rejestru orzeczeń dyscyplinarnych,
Zobacz całość komentarza tutaj.
|
|